Куда можно устроиться вахтой в Москве где нормально платят
Когда нет возможности устроиться на работу рядом с домом или в той местности, где проживаешь, а то и просто не устраивает зарплата, работа вахтовым методом – отличное решение.
Известно, что вахта в Москве – место, где нормально платят. Есть ряд нюансов, о которых будущему вахтовику нужно знать, чтобы хорошо устроиться. Прежде всего, условия проживания (предоставляет работодатель или нет жильё), сколько платят и как часто, питание, график, социальные гарантии.
ТОП-5 надёжных компаний в Москве на вахтовый график
Существует два способа поиска вакансии – напрямую или через кадровое агентство. Обычно серьёзные компании подыскивают кадры через свой отдел, плюс подключают кадровые агентства для более эффективного подбора персонала.
Строительство железных дорог, тоннелей метрополитена, автодорожного полотна.
Строительная сфера – это физический труд. Поэтому главное требование к кандидату – крепкое здоровье и выносливость.
Основана в 1931 году. Крупнейшая строительная многопрофильная компания по возведению и реконструкции объектов наземной и подземной транспортной инфраструктуры. Имеет множество дочерних структур и собственный железобетонный завод. Обширный спектр деятельности: от строительства, монтажа/демонтажа и проектных работ инженерных сооружений, до технического обслуживания и ремонта после сдачи в эксплуатацию.
Требуются плотники, стропальщики, электрослесари, электросварщики, проходчики-горнорабочие, бетонщики-арматурщики, токари, машинисты, водители, каменщики, инженеры, бригадиры, повара, секретари, бухгалтера, экономисты и другие специалисты.
Топливно-сырьевые ресурсы (сегмент) – транспортировка, приём, переработка, маркетинг и продажи
Большой набор специализаций с опытом и без него.
Основание – 1995 год. Интегрированный нефтехимический холдинг по выпуску продукции из переработанного нефтегазового сырья. Дочерние предприятия находятся во многих городах, штаб-квартира – в российской столице, представительство – в Китае. Охватывает весь отраслевой цикл от переработки топлива и пластмасс до производства пластиков (полимеров), синтетических каучуков, мономеров.
Заинтересованы в водителях, машинистах спецтехники и спецоборудования, слесарях, разнорабочих, инженерах, геологах, разработчиках, логистах, электриках, вышкомонтажниках, электромонтерах, изолировщиках, монтажниках, взрывниках, геодезистах, газорезчиках и других специалистах, также востребованы и многие женские вакансии.
Розничная торговля в мегаполисах
Различные направления в подборе персонала со стажем или без него.
В России название зарегистрировано в 2003 году. Международная ритейлинговая организация по продаже товаров для строительства, отделки, ремонта, обустройства дома, сада, дачи, приусадебного участка. Сеть магазинов расположена во многих городах России и за её пределами. Реализует промышленные товары строительного и хозяйственного характера.
Востребованы складские работники, охранники, грузчики, кассиры, менеджеры, специалисты-консультанты, операторы, продавцы, руководители, администраторы и другие смежные специализации.
Работа с сортировкой и упаковкой корреспонденции, курьерская доставка
Не требует специальных знаний, простые обязанности.
Реструктуризация в 2002 году. С 2015 года системообразующее предприятие по пересылки различных отправлений (писем, бандеролей, посылок, пакетов и т.д.), доставке адресатам, переводам денежных средств. В филиалах организована розничная торговля печатной продукцией, расширен спектр услуг, модернизируется логистика, усилена централизация, налажена воздушная транспортировка, отлаживаются механизмы банковской деятельности.
Необходимы почтальоны, операторы связи, специалисты, подсобные рабочие, сортировщики, упаковщики, кассиры, шофёры, курьеры.
Подбор по знаниям, умениям, навыкам
Профильное направление в фирмы по уровням квалификации и без них.
Существует 12 лет, перерегистрация в 2015 году. Межрегиональный аутсорсинговый центр занятости. Занимается подбором и комплектовкой работников по заявкам предприятий города Москвы и Московской области. Предоставляет персонал в аутстаффинг, аренду, лизинг, аутсорсинг, на постоянную работу, подработку, сезон (на время), стажировку, вахту.
Поиск работников на различные должности: упаковщики, фасовщики, мерчандайзеры, повара, обвальщики, кладовщики, уборщики, комплектовщики, дальнобойщики, таксисты, строители, финансисты и т.д.
Это далеко не полный список организаций, где нормально платят в Москве. Рекомендуем ознакомиться с отзывами, перед тем, как начать трудоустройство.
Работа на Севере: особенности и вакансии
Согласно трудовому кодексу РФ, в России существует понятие вахтового метода работы. Он основывается на осуществлении трудового процесса вдали от места постоянного проживания работников. Зачастую такая занятость предлагается в отдаленных местах материка. Работа на Севере имеет свои особенности, условия труда, а также вакансии, льготы и гарантии, рассмотрев которые, можно решить, стоит ли ехать на заработки на Крайний Север.
Какие регионы относятся к районам Крайнего Севера и приравненным к ним
К районам Крайнего Севера, согласно закону от 1 января 2009 года, относят такие области России:
Часть перечисленных областей имеет земли, не относящиеся к Крайнему Северу из-за места их расположения. Другая часть, наоборот, полностью принадлежит к северному району. Крайним Севером называют землю, расположенную к северу от Северного полярного круга. Так как население здесь маленькое, сюда приезжают работать люди из других регионов. Несмотря на холодную погоду, на Крайнем Севере трудится большое количество россиян, желающих обрести высокий доход.
Востребованные профессии и зарплата
На Севере есть официальное трудоустройство, а также при надобности – обучение работе. Из-за большой удаленности места расположения зарплаты здесь высокие, по сравнению со средними показателями по России. Существует несколько сфер, которые являются популярными:
Работа на Крайнем Севере в нефтегазовой отрасли представлена такими вакансиями как нефтяник, бурильщик, бетонщик, экскаваторщик, геолог и инженер, работник компании Газпром. Средние показатели оплаты труда варьируются: от 60 000 до 100 000 рублей. К сфере строительства относят вакансию монтажника, каменщика, сварщика, аргонщика, строителя и отделочника. Зарплата здесь будет в пределах 50 000 рублей. Водители спецтехники, операторы крана, экскаваторщики и машинисты получают в пределах 50 000-60 000 рублей. Устроиться на работу несложно, особенно если рабочий обладает всеми навыками, требуемыми компанией.
Поиск вакансий: с посредником и без
Чтобы найти хорошую вакансию на Севере, можно воспользоваться услугами посредника или самостоятельно посетить соответствующие ресурсы с предложением разного вида занятости. Основные места работы представлены такими организациями:
Отдельно можно рассмотреть трудоустройство на вакансии компании ЗапСибГазпром. Работников ждут на метеостанции, нужны кадры в сейсморазведку, на добычу месторождения ценных ископаемых, в рыбообработку и МВД.
Для мужчин предлагаются вакансии аппаратчика, охранника, бульдозериста, вальщика, механика, слесаря, трубоукладчика, а также электрогазосварщика, электромонтажника и разнорабочего. Стаж необходим только на квалифицированные профессии, где требуется показать свои профессиональные навыки. Женщинам предлагают профессии врача, медика, медсестры, воспитателя, бухгалтера, горничной и учителя.
Отдельно можно выделить службу контрактников. Сюда охотно берут на работу военных офицеров, сотрудников полиции. Служба по контракту длится несколько лет, здесь можно также зарабатывать неплохие деньги.
Условия труда в северных регионах
Известно, что вакансии для работы на Крайнем Севере должны быть регламентированы трудовым кодексом. Каждый работник имеет право трудиться и проживать в нормальных условиях. Солнечных дней в Заполярье мало, что тоже влияет на здоровье, этот фактор учитывается при установлении размера заработной платы. Работа в экстремальных условиях дает следующие гарантии:
Стоит отметить, что не каждый человек может трудиться в таких условиях, поэтому на ряд вакансий требуется прохождение медосмотра. Северная местность отличается холодной погодой, поэтому есть ряд медицинских противопоказаний, согласно которым не представляется возможным осуществление трудовой деятельности в подобных условиях.
Гарантии, компенсации и льготы для работающих в северных регионах: правовое обеспечение
В экстремальных условиях труда работодатели должны обеспечивать своих сотрудников гарантиями, компенсациями, а также льготами. Законодательное регулирование труда в данной сфере обладает следующими нюансами:
Также предусматриваются социальные гарантии, выплачиваемые относительно физических и материальных затрат гражданам, которые переехали в районы Крайнего Севера. Дополнительные компенсации выплачиваются родственникам сотрудников – мужу, жене и детям.
Работа вахтовым методом на Севере
Работа вахтой на Крайнем Севере подразумевает нахождение сотрудников вдали от постоянного места своего проживания. В интернете можно обнаружить большое количество вакансий, предлагаемых в таких регионах как ЯНАО, Томская область и других районах. График работы разнообразен: например, предлагается 10 или 11-часовой рабочий день. При этом обеспечивается 3-х разовое питание, а также выдаются билеты на регулярный проезд от места проживания к месту трудовой деятельности.
Зарплата выплачивается своевременно, от 55 до 70000 рублей, проживают сотрудники в общежитии с телевизором и холодильником. Востребованы такие профессии:
В Новом Уренгое также предлагается ряд вакансий, среди которых – водитель автобуса, машинист, монтажник, инженер, сварщик, мастер ЭМР, фармацевт-провизор. Вахтовики получают достойную заработную плату, а условия проживания компенсируются гарантиями и льготами. Работа вахтой на Севере осуществляется в экстремальных условиях, но позволяет повысить свой доход.
Требования к кандидатам для работы
Поиск персонала работодателями осуществляется тщательно. Каждый кандидат должен соответствовать определенным критериям подбора, иметь квалификацию при надобности. Некоторые профессии требуют соответствующего уровня образования, возраста и медицинских показателей.
Квалификация: на какие должности нужна
Квалификация и опыт работы потребуются в том случае, если человек захочет устроиться в промышленные известные компании. Например, ряд вакансий в АрктикГаз требует только опытных специалистов, то же самое можно сказать про нефтяные компании типа Газпрома. Также квалифицированные рабочие требуются на мегапроект «ЯМАЛ», расположенный на Севере.
Если на стройку и при устройстве на рабочие специальности квалификация не нужна, то на должность руководителя, заместителя директора, а также для специализированных вакансий потребуется стаж и определенные навыки. Специалисты с квалификацией требуются в область геофизики, на сейсморазведочную станцию, в область геологоразведки, автоматизации, метрологии, информатизации, медицины.
Требования к уровню образования
Если кандидат претендует на работу за полярным кругом, где требуется квалификация, скорее всего, работодатель также будет обращать внимание на его образование. Согласно отзывам русских граждан, работать в компании Газпром можно, имея соответствующее образование. Например, приоритет отдается выпускникам ведущих университетов, таких как МГУ, МГТУ им.Баумана, а также выпускникам Томского политехнического университета и Санкт-Петербургского горного университета. Эти вузы Газпром включил в свой список как опорные учебные заведения, дипломы которых котируются.
Если нет опыта работы, то смотрят на средний выпускной балл. Например, он не должен быть ниже 4,75. Такая категория выпускников приравнивается к будущим квалифицированным специалистам, поэтому сотрудники потенциально могут рассчитывать на высокую заработную плату и хорошую должность в нефтегазовой компании.
Возраст и медицинские показатели
Прежде чем отправляться на заработки в труднодоступные районы страны, необходимо подготовить медицинскую справку. Такой документ имеет форму 086/У, он содержит следующие сведения:
Потенциальному кандидату необходимо пройти таких врачей как хирург, терапевт, ЛОР, стоматолог, невролог, психолог, дерматовенеролог. Также нужно сдать анализы мочи, крови, аудиометрию, спирометрию, проверку вестибулярного аппарата. Из-за повышенного давления воздуха, низких температур у людей с проблемами здоровья могут возникать критические состояния на Северном Полюсе, в Арктике, Антарктике, Якутии, Антарктиде и других регионах Севера. На работу принимают людей от 18 лет.
Трудоустройство без опыта работы
Не для каждой вакансии требуется опыт работы и выслуга лет. Некоторые виды занятости подойдут для любого человека, который решил поехать на заработки в северный округ. Вахтовая работа на Севере без опыта включает такие вакансии:
Зачастую работодатели требуют минимального знания технологического процесса, а также квалификационное удостоверение в нужной области. Трудоустройство без опыта работы вполне реально: условия работы на заводе вахтовым методом приемлемы. Здесь предлагается социальный пакет, льготная пенсия, спецодежда, надбавки и компенсации. Заработная плата в пределах 100 000 рублей. На контрактную военную службу можно также записаться без опыта работы.
Документы для приема на работу на Севере
Основной список документов при устройстве на работу в Арктике и других отдаленных местах Севера практически не отличается от стандартного набора:
Если работа кандидата будет связана с управлением транспортного средства, то дополнительно необходимо предоставить медицинское заключение о пригодности к вождению техники. Также необходимо заполнить заявление на прием на вакансию.
Заключение трудовых договоров
Законодательство РФ составило особые правила урегулирования вопросов по заключению трудовых договоров. Наемный труд в холодных погодных условиях вахтовым методом имеет особые требования к работодателям:
Работодатели могут заключить срочный трудовой договор, если кандидату потребуется переехать жить в местность будущего трудоустройства.
Оплата труда: оклады, северные надбавки
Согласно трудовому кодексу, для тех, кто работает в районе Крайнего Севера, предусмотрен специальный коэффициент надбавок к заработной плате. Это означает, что к МРОТ работодатель вынужден добавить дополнительные средства из-за работы в экстремальных погодных условиях. В состав стандартной зарплаты входят вознаграждение за труд – оклад, компенсационные выплаты, а также стимулирующие выплаты. Соответствие зарплаты сотрудника проверяется трудовым кодексом согласно региональному делению.
Средняя оплата труда в районах Крайнего Севера варьируется от 50 до 120000 тысяч рублей. Следовательно, к минимально установленной заработной плате необходимо прибавлять региональный коэффициент. Он увеличивает значение таких доходов как доплаты за премию, компенсационные выплаты за отработку ночью или в опасных условиях труда, а также за квалификацию или за ученую степень. При работе за полярным кругом, в районе Северного Ледовитого Океана, на Курилах, а также в регионах Крайнего Севера действует надбавка к зарплате в виде 10 % от нее.
Квалифицированные специалисты, рабочие
На Севере нередко не хватает квалифицированного персонала. К перечню профессий, которые требуют наличия квалификации, относят такие вакансии:
Вакансии в Геофизике вахтовым методом необязательно требуют квалификации и опыта работы. Иногда в компанию требуются люди без стажа и квалификации на должность разнорабочих. Заработная плата в таком случае ниже, но социальный пакет остается тем же. Например, можно пойти служить в армию по контракту, работать на газовом производстве, бурить скважины, заниматься установкой различной техники, не требующей допуска. Существуют специальные форумы, например, «Арктический форум», где ведутся разговоры о наличии вакансий рабочего плана для всех.
Нередко ведется работа с профильными заведениями, и предприятия Крайнего Севера охотно трудоустраивают выпускников различных вузов к себе на службу. Ребята также проживают на специальных базах или в общежитиях, обеспечиваются социальным пакетом, осуществляется оплата проезда к месту труда.
Трудоустройство иностранцев: особенности
Граждане иностранного происхождения могут быть приняты на работу только при одном условии – правильно оформленном допуске для въезда в пограничную зону. Каждый приезжий должен иметь миграционную карту и документы, не вызывающие сомнения при проверке. Иностранцев приглашают работать на остров Шикотан, Таймыр, Итуруп, Кунашир, а также в Ямало-Ненецкий автономный округ.
Чтобы трудоустройство было официальным, от иностранцев потребуются документы:
Также желательно иметь справку о северных надбавках, ИНН образца РФ и СНИЛС. Документы на оформление патента необходимо подать минимум за 1 месяц до въезда в Россию.
Добыча газа на Ямале
Работа вахтой на севере без опыта от прямых работодателей: свежие вакансии
Чтобы напрямую устроиться на работу в районы Крайнего Севера, можно воспользоваться ресурсами, предлагающими вакансии от прямых работодателей. Также можно посетить центр занятости и трудоустройства, где будут предложены доступные вакансии:
Некоторые профессии требуют квалификации, но опыт работы необязателен. В основном вакансии предлагаются такими компаниями как АО Южуралзолото, АО Самотлорнефтепромхим, Актобе, АО РНГ — Мирный, Группа Компаний Петро Велт Технолоджис. Зарплаты варьируются, например, бухгалтер будет получать 60000 рублей, каменщик – 67000 рублей, зоотехник – 58000 рублей, горный мастер – 81000 рублей, инженер ПТО – 81000 рублей. Официант при работе в условиях Крайнего Севера может рассчитывать на оклад в 41000 рублей.
Работа и доступные вакансии в Арктике
Трудиться в Арктике можно также вахтовым методом. Здесь предлагаются к рассмотрению такие вакансии как экспедитор, кладовщик, IT-специалист, геодезист, строитель, монтажник, повар, электромеханик, слесарь, инженер. Также необходимы мотористы, копровщики, машинисты, работники в проектах шельфа, разнорабочие и газосварщики.
Кто не боится замерзания почвы, леса и сверхнизких температур, может по достоинству оценить труд в Арктике. Здесь необходимо искать работу на полярных станциях, где уже множество лет проводятся экспедиции и исследования. Здесь имеется развитая инфраструктура и доступ к благам цивилизации. Наиболее развитыми считаются остров Котельный, остров Александры и Хейса. Командировки при такой занятости длятся не более 3 месяцев, потребуется медицинское страхование, а также заключение контракта на длительный период времени.
Работа на Севере: плюсы и минусы
Устроиться работать в регионы Крайнего Севера – хороший способ повысить свой заработок. Сделать это можно как украинцам, белорусам и россиянам, так и жителям ближнего зарубежья. Выделяют основные плюсы такого трудоустройства:
Но есть и ряд недостатков, зачастую связанных с погодными условиями. При такой погоде идет постоянная нагрузка на организм, ведь пониженное содержание кислорода в воздухе сказывается на здоровье. Минусом являются вредные условия труда, тогда как большинство вакансий связано с добычей нефти и газа.
Многие жители РФ отправляются в регионы Крайнего Севера, чтобы повысить свой доход. Перед тем как пойти на такое решение, необходимо взвесить все «за» и «против» и хорошо подумать, ведь экстремальные условия труда могут серьезно повлиять на здоровье. Начав трудиться возле Северного Полюса, можно существенно повысить свой заработок и расширить кругозор.
Как попасть в ЧВК в России: требования для поступлению на работу, условия
Что такое ЧВК? Это частные военные компании. Они не являются данью современности — в человеческой истории всегда было место найму вооруженной силы во многих государствах земного шара. Цели деятельности ЧВК различны — от охраны объектов за границами родного государства до участия в иностранных вооруженных конфликтах и даже свержения правительств. Частная военная компания — это не регулярная армия, а команда вооруженных сотрудников.
Многие бывшие военные и люди с соответствующей подготовкой желают оказаться в рядах ЧВК. Их привлекает наличие определенных гарантий, достойная оплата труда. Как попасть в ЧВК в России, интересует немало граждан судя по запросам в том же интернете. Но существуют ли такие организации в РФ? Какие требования они предъявляют к своим сотрудникам? Это мы разберем в материале.
Есть ли набор в ЧВК в России?
Самый главный вопрос: существуют ли частные военные компании на территории Российской Федерации? Да, ЧВК в РФ есть. Но с этими компаниями связано много слухов и газетных уток.
Многим интересно, как попасть в ЧВК Вагнера в России? Считается, что именно эта компания вербовала сотрудников для урегулирования вооруженных конфликтов, потрясших современность. Однако официальной информации о таком объединении нет. Как оно вербует сотрудников, тоже неясно — нигде не представлено открытых вакансий в ЧВК Вагнера.
Вместе с тем есть реально существующие российские частные военные компании. Это ЧВК «МАР» (Петербург), «РСБ-Групп» (Москва) и проч. Они имеют официальные сайты, где рассказывают о собственной деятельности. Там же перечислены все требования к кандидатам, необходимая контактная информация.
Какая деятельность предлагается?
Как попасть в ЧВК России в Сирии? Это невозможно. Если обратиться к информации на сайтах официальных компаний, то мы сразу заметим, что они не занимаются наемничеством как таковым, не принимают участия в военных действиях на стороне незаконных вооруженных группировок и иностранных государств.
Какую же работу предлагают кандидатам российские ЧВК? Это следующее:
Как попасть в ЧВК в России? Важно соответствовать базовым требованиям к сотрудникам подобных организаций.
Категории ЧВК
Все частные военные компании, существующие сегодня в мире, можно разделить по роду их деятельности на следующие категории:
Требования к кандидатам
Как попасть в России в ЧВК интересно порой самым разным гражданам. Но надо помнить, что существуют строгие критерии отбора сотрудников. Требования физического характера:
Есть и социальные критерии отбора:
Как попасть в ЧВК в России? Важно соответствовать и следующим психологическим критериям:
Кто поступает вне очереди?
Определим также группу граждан, кто поступить в ЧВК в России может без очереди:
Ситуативные требования к кандидатам
Мы разобрались, что есть ЧВК в России. Как попасть туда? Необходимо соответствовать всем требованиям, упомянутым выше. Кроме того, могут появиться и дополнительные условия, связанные с выполнением определенного задания.
Например, следующие требования:
Как устроиться в ЧВК России? Важно иметь в виду и следующий важный момент. ЧВК многих иностранных государств не предъявляют жестких требований к кандидатам — их подготовке, образованию, военному опыту. Связано это с тем, что новых сотрудников необходимому учат уже непосредственно в процессе прохождения службы. Что же касается российских ЧВК, они очень внимательно относятся к подбору нового персонала, проверяют детали биографии кандидатов.
Какие специальности представлены в компаниях?
Если проводится набор в ЧВК, то, как правило, требуются люди самых различных профессий. Где-то и разного гражданства. Каждая ЧВК имеет собственные требования к этим факторам.
Если обратиться к российским частным военным компаниям, то туда принимают только кандидатов с гражданством РФ. Если вы решили пройти отбор в иностранную ЧВК — возможно, состав ваших будущих коллег будет многонациональным.
Нередко зарубежные компании останавливают свой выбор на обычных местных жителях с хорошей физической подготовкой, не имеющих военного опыта вообще. После принятия в ряды ЧВК их обучают всему необходимому профессиональные инструкторы. Ценится знание обычаев, местности, языка того района, где предстоит выполнить задание. Кроме того, иностранные ЧВК останавливают выбор на местном населении и по той причине, что в большинстве своем оно выдвигает низкие требования к оплате своего труда.
Наемники и сотрудники ЧВК: есть ли разница?
Если вы хотите устроиться на работу в ЧВК в России, не надо полагать, что вы станете вооруженным наемником. Тут прослеживается большая разница:
Особенности контракта
Важно понимать, что при приеме на службу новый сотрудник ЧВК ставит подпись, свидетельствующую о неразглашении коммерческой тайны своего работодателя. Это значит, что при выполнении задания он не может записывать аудио, снимать фото и делать видеоролики как для личных архивов, так и для публикации в сети. И также он соглашается с тем, что будет находиться в полном подчинении у своего командира.
Если данные важные условия контракта будут нарушены, то договор с сотрудником расторгается в одностороннем порядке и досрочно. Последнее чревато для него рядом негативных последствий: от потери денежного вознаграждения и отзыва страховки до возвращения домой с места службы за свой счет.
Если действия сотрудника каким-либо образом принесли ЧВК ущерб, компания правомочна потребовать с него возвращения издержек, обратиться с иском в суд. Надо помнить и о том, что во многих компаниях такого типа действуют собственные денежные системы поощрений и штрафов.
Обучение
Мы в общих чертах разобрались, как поступить на службу в ЧВК России. Рассмотрим теперь, как организуется работа сотрудников компании.
Первым делом формируются группы для выполнения определенных задач. Для их участников проводятся обучающие сборы, где сотрудников знакомят с особенностями региона командировки, подготавливают по необходимым дисциплинам.
Обучение бесплатно – его компании проводят за собственный счет. Это важно ЧВК и тем, что таки курсы снижают риск возникновения проблем при проведении операций.
Направление обучения по большей мере зависит от задачи, которая стоит перед командой. Может быть следующее:
Подготовка и специализация сотрудников
Помимо обучения «на месте», сотрудник ЧВК уже должен иметь всестороннюю подготовку по своей специализации. Это умения и навыки, которые он приобрел при службе в рядах ВС — сухопутных войсках, на флоте, в отряде спецназначения и проч. Это основа, на которую накладывается обучение в ЧВК.
Наиболее ценные сегодня следующие:
ЧВК — компания, в которую непросто устроиться. Будущим сотрудникам, их биографии уделяется большое внимание. ЧВК — это не синоним наемных войск. Сотрудники компании не принимают участия в вооруженных государственных конфликтах, не оказывают помощь незаконным группировкам. Цель их работы — охрана заказчика, его груза, деятельности в неспокойных районах планеты.
